根据《贵州大学军转干部进高校专项培训方案》的有关精神，为做好本项目培训工作，特制定本方案。

一、组织领导

为了加强军转干部进高校专项培训工作的统筹和领导，按照相关要求，决定成立贵州大学公共管理学院军转干部专项培训工作领导小组，负责专项培训工作。

领导小组如下：

组长：黄其松、李波

副组长：许鹿、杨玻

成员：靳永翥、王志凌、汪涛、文家凤、崔永霞、董淑琴、徐双媛

一、培养目标

紧紧围绕促进军转干部转型发展、促进人岗相适，提高综合素质、提升专业水平的总体要求，通过为期一年的融入式、带薪脱产教育培训，达成提升人文素养、丰富知识架构、活跃思维方式、增强专业技能、提高履职能力的目标，培养适应经济社会发展需要，胜任机关事业单位行政管理岗位的复合型、应用型人才。

二、培养特色

强化专业基础理论学习，突出实践教学，注重岗位技能训练，培养过硬的胜任本职岗位的专业能力；开展以问题导向为主的应用型教学，强化专业知识，针对不同层次、不同岗位采用多种教学方式，培养应用型专业人才；注重综合素质培养，融合模块化、菜单式、学分制教学模式，将专家讲座、岗位实践等教学活动与集中授课相结合，优化课程设置，按课程类别插班学习。鼓励学有余力者在完成教学计划的同时，插班学习其它课程，考核合格者可获得相应学分。

三、培训对象、学制及地点

培训对象为省军转办审核确定的军转干部。学制1年（含假期到接收单位实训1个月）， 培训地点设在贵州大学公共管理学院。

四、学分与课程设置

培训实行学分制管理，结业学分不少于40学分。

培训课程设置由核心理论课、选修课、专题讲座、返岗实训四个模块组成。

核心理论课研修24学分；选修课程8学分，由学员在开设的选修课程中自选至少8个学分；专题讲座4学分，每学期开设2次专题讲座，1学年共开设至少4次讲座，每次1学分；返岗实训4学分，学员在假期参加1个月的返岗实训，考核合格取得相应学分。

五、考核评价及实施办法

考核评价分为课程考核和平时考核两种，其中课程考核分为考试、考查两种。

（一）课程考核

考试课程采取与所在班级统一考试的方式进行，考试形式以课程教学大纲规定为依据；有工作实践的科目，必须进行工作实践考核；考查课程以开卷考试、撰写论文等形式进行。所有课程成绩及格以上（60分以上）获得该课程学分，其中，假期实训的成绩，由有接收单位确定的实训导师根据工作任务布置岗位实践课题，学员在校期间以论文、报告等形式完成。

（二）平时考核

参训学员在校期间由其班主任负责，岗位实践期间由实训导师负责，对其政治品质、在校表现、学风学纪、考试成绩、职业道德、工作作风、工作成效、廉洁自律等情况进行考核。

（三）评定结果

培训结束后依据评价体系，由省军转办、接收单位和贵州大学组成考核组，对军转干部专项培训情况进行等次评定，并作为其年度考核等次评定的依据。

六、结业及实施办法

完成规定的学时任务、修满学分，经考核评价合格者，准予结业，由贵州大学发给《贵州省军队转业干部进高校培训合格证书》。考核评价不合格但不符合淘汰条件者，准予结业，由贵州大学发给《贵州省军队转业干部进高校培训结业证书》；其中，课程考核不合格的可以申请参加统一组织的补考，经补考成绩全部合格的，发给《贵州省计划分配军队转业干部进高校专项培训合格证书》。优秀学员由贵州大学颁发《贵州省军队转业干部进高校培训优秀学员证书》。

对不能完成人才培养方案规定的学习任务或因身体、心理、思想等方面不适合继续培训的学员，依据有关规定予以退训，并通报接收单位。

七、培训管理

（一）参训学员在校集中培训期间一律不参加接收单位的具体工作。

（二）参训学员培训期间须遵守《公务员法》、中组部《关于在干部教育中进一步加强学员管理的规定》（中组发〔2013〕8号）、《贵州大学学生管理条例》和《贵州省军队转业干部进高校培训学员管理暂行规定》。

（三）接收单位在报送参训军转干部时，为每名参训军转干部指定1名实训导师，负责学员在校期间的联络、监督等工作和岗位实践期间的带教、管理工作。

（四）贵州大学为学员配备1名班主任，为学员提供全面的教学和后勤服务，营造良好的生活环境和学习氛围。

（五）每学期期末，由省军转办、接收单位和贵州大学组成考核组，对培训情况进行教学评估。省军转办、接收单位可不定期抽查培训情况。

（六）参训学员系党员按相关规定将组织关系转入学校，编入相应学生党支部或单独成立党支部。

八、经费预算

（一）培训费用参考《贵州大学普通本科学生学分制收费实施细则》进行学分制收费。

九、有关问题的说明

（一）本方案依据《关于开展军队转业干部进高等学校专项培训的指导意见》（国转联〔2017〕1号）等文件精神制定，是制定课程标准和组织实施教学、管理、保障的基本依据。

（二）按照积极探索、稳步推进的要求，及时总结经验做法，推动教学内容的动态更新和滚动发展。坚持教为主导、学为主体、突出实践的原则，积极转变教学模式，创新教学方法，努力提高课程教学质量和效果。

（三）本方案规定的专题讲座由贵州大学公共管理学院统一安排。

（四）本方案规定的教学计划由开课单位在学校教务处组织下具体实施，要周密计划，充分准备，严密组织，加强总结，不断提高科学性、实用性和针对性。

（五）本方案中的教学工作由贵州大学负责解释。其它内容由省军转办、省教育厅负责解释，自2017年开始执行。